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Prestaciones máximas pagadas edd

Las suspensiones que ya no eran necesarias o que ya habían cumplido su objetivo en respuesta a la declaración de catástrofe, pero que en ese momento aún no habían sido formalmente rescindidas o caducadas. Todos los restantes

médicos y el número de instituciones a las que pueden afiliarse:  Esta exención suspende los requisitos de licencia institucional que limitan a los médicos cualificados a ejercer en un máximo de dos instituciones afiliadas.Expira:

Enfermeras parteras certificadas:  Esta exención suspende los requisitos relacionados con la presentación inicial de los acuerdos de colaboración y los cambios en los acuerdos existentes y suspende los requisitos para las enfermeras parteras certificadas con autoridad de prescripción.    Expiración:

Licencias de la Junta Estatal de Enfermería:  Esta exención permite a las enfermeras diplomadas colaborar con otros médicos sin acuerdos de colaboración firmados y con médicos de otros estados. También renuncia al requisito (3) de que los CRNA administren la anestesia en colaboración con un cirujano.  Tenga en cuenta: las siguientes partes de esta exención ya han expirado, con efecto a partir del 15 de septiembre de 2021: (1) el requisito de las pruebas de dominio del idioma inglés para los RN y LPN, (2) las 1.500 horas de educación requeridas para la licencia de PN, (4) la necesidad de la aprobación de la junta para que los graduados de CRNA ejerzan, y (5) el requisito de demostrar la equivalencia educativa para los CNS.Expirando:

Extensión del desempleo en California 2021 después de septiembre

La norma temporal para emergencias sanitarias tiene como objetivo proteger a los trabajadores que se enfrentan a los mayores riesgos de coronavirus: aquellos que trabajan en entornos sanitarios donde se trata a pacientes con coronavirus sospechosos o confirmados. Esto incluye a los empleados de hospitales, residencias de ancianos y centros de vida asistida; al personal de respuesta a emergencias; a los trabajadores de atención sanitaria a domicilio; y a los empleados de centros de atención ambulatoria en los que se trate a pacientes con coronavirus sospechosos o confirmados.

La norma exigirá que los centros no exentos realicen una evaluación de riesgos y cuenten con un plan por escrito para mitigar la propagación del virus, y exige a los empleadores del sector sanitario que proporcionen a algunos empleados respiradores N95 u otros equipos de protección personal. Además, los empleadores cubiertos deben garantizar una distancia de 2 metros entre los trabajadores. En situaciones en las que esto no sea posible, los empleadores deben erigir barreras entre los empleados cuando sea factible.

La norma también exige a los empleados cubiertos que proporcionen a los trabajadores tiempo libre remunerado para vacunarse y recuperarse de cualquier efecto secundario. Los empleados cubiertos que tengan el coronavirus o que puedan ser contagiosos deben trabajar a distancia o estar separados de otros trabajadores si es posible, o recibir tiempo libre remunerado de hasta 1.400 dólares por semana. Para la mayoría de las empresas con menos de 500 empleados, los créditos fiscales del Plan de Rescate Americano pueden ser reembolsados a través de estas disposiciones.

Prórroga de Edd 2021

Por ejemplo, si su solicitud de PUA comenzó en 2020 y usted sólo aporta la declaración de la renta de 2020, no tendríamos forma de saber si el trabajo que realizó para obtener esos ingresos se hizo antes del inicio de su solicitud de PUA. Tendrá que aportar recibos de su negocio, extractos bancarios de una cuenta comercial u otra prueba (como una declaración firmada que explique cuándo se realizó el trabajo), que demuestre claramente que al menos parte de sus ingresos de 2020 se obtuvieron antes del inicio de su reclamación de la PUA.

El gobierno federal no permite que se realicen pagos de prestaciones por semanas de desempleo después de la finalización de estos programas, incluso si le queda un saldo en su reclamación. Cualquier pago pendiente por semanas de desempleo antes de la expiración de los beneficios se procesará de forma retroactiva si se encuentra elegible y no recibió pagos condicionales. Se han enviado avisos sobre lo que puede esperar en función de su tipo de reclamación.

Debe volver a solicitar una nueva reclamación si ha ganado suficientes salarios en los últimos 18 meses y sigue desempleado o trabajando a tiempo parcial. Le notificaremos cuando se tramite su nueva solicitud. Esto suele tardar entre dos y tres semanas.

Actualización de Edd 2021

El siguiente cuadro ofrece enlaces a las principales órdenes de reapertura y/o medidas de mitigación que afectan al sector privado emitidas a nivel estatal. Los empresarios deben tener en cuenta que estos materiales suelen ofrecer instrucciones detalladas, que a menudo varían según el sector. Por lo tanto, es importante revisar cada orden junto con cualquier orientación oficial correspondiente para obtener una imagen completa de todos los requisitos y cómo pueden afectar a las operaciones de cada empleador. Actualizaremos esta lista con regularidad, pero esperamos que quede obsoleta rápidamente a medida que se hagan nuevos anuncios.

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